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20代からの自分を強くする「あかさたなはまやらわ」の法則 【感想】 「１日１回読み返す価値ありです」 「気分が落ち込んでいる時や悩んだ時、この法則を読んで自分と向き合っています」 「何故か泣きながら読んでしまいました」 関連：フェイスブックで10万いいね！伝説の「あかさたなはまやらわの法則」とは |
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上司が思うように動いてくれない時にしたいこと
「上司に書類の確認を依頼していたのにすぐに返事がない」
部下の方であれば、一度は思ったことがあるかもしれません。上司にも問題があるかもしれませんが、部下の依頼の仕方にも問題あるかもしれません。
例えば、上司に事前に伝えずに書類確認の依頼していた場合。上司は他の仕事も抱えているため、突然、部下から依頼されてもすぐに対応できません。
もしも、早急に確認頂きたい書類があるのであれば、部下から事前にその旨伝えるべきです。
「今週中にお客様に提出しなけければならない書類があるのですが、見て頂くことは可能でしょうか」
もしも、上司に打診しても難しければ、いつであれば書類を確認頂けるのかを上司に相談します
「例えば、〇日までに提出したいと思うのですが、大丈夫でしょうか」
あらかじめ上司に書類の提出日を伝えることが大切です。上司の心構えができるできるだけでなく、自分にも提出する心構えができます。
特に若手の方であればあるほど、締切に追われ、仕事を後回しにする傾向があります。締切が近くなって、ようやく頑張ろうと思い、夜遅くまで残業をして、締切を守れないことさえあります。
いつまでに提出するのか上司に宣言すれば、自分の締切に対する意識は高まります。但し、締切が近くなってから宣言しても、自分を苦しめるだけになるため、注意が必要です。
仕事は一人で回っているわけではありません。相手がどのようにしたら動きやすくなるのか、相手の都合を考えて、動くことが大切です。
あなたは相手の都合を考えていますか？
